Technology Consultant (gn)

deine aufgaben

Als Technologie- und Innovationsmanager verantwortest du die technische Seite der Kundenbeziehung und führst mehrere parallel laufende Projekte und Anträge.

- Du führst Interviews mit technischen Ansprechpartnern (z. B. Gründern, CTOs, Teamleads), verstehst Technologien, Risiken und Lösungsansätze und entwickelst strategische Konzepte.

- Du strukturierst innovative Projektideen eng abgestimmt mit Gründern, CTOs und Senior-Developern führender Start-ups, meist in der Informatik und Softwareentwicklung.

- Du erstellst deutschsprachige technische Unterlagen für Fördermittelanträge (z. B. zur Forschungszulage) – steuerliches Wissen ist nicht erforderlich.

- Du koordinierst externe Spezialist:innen und Freelancer bei der Erstellung technischer Unterlagen.

dein profil

- Du erschließt dir unbekannte Technologien und Branchen schnell und selbstständig, auch mit aktuellen Hilfsmitteln wie LLMs

- Praktische Software- und Programmiererfahrung (Studium, Job oder Projekt), um Architekturen und Technologien zu verstehen und zu hinterfragen (keine eigene Entwicklung erforderlich).

- Du kannst komplexe Themen mündlich und schriftlich verständlich und handlungsorientiert vermitteln.

- Du bringst ein hohes Engagement und Qualitätsbewusstsein mit.

- Du hast einen Master oder eine Promotion in einem naturwissenschaftlichen Fach (präferiert: Informatik, Physik oder Maschinenbau).

- Zusätzlich hilfreich aber nicht gefordert
- Erfahrung mit Fördermitteln: Antragstellung im Unternehmen, Arbeit in einer Fördermittelberatung oder bei einem Projektträger

- Gründungserfahrung oder Arbeit im Startup-Umfeld

- Du bleibst stets freundlich und professionell, auch wenn ein Kunde mal etwas anderes zeigt.

- Du verfügst über ein hohes Sprachniveau in Deutsch (Wissenschaftlichkeit, treffende Wortwahl und Formulierungen, Vermeidung von Redundanzen) und sprichst fließend Englisch.

was wir bieten

- Echte Verantwortung für Kunden, Projekte und Ergebnisse. Zusätzlich klare Ansprechpartner und ein unterstützendes Team statt Sprung ins kalte Wasser

- Direkter Kontakt zu Gründern und C-Level, bei unseren Kunden und bei uns

- 1.500 € Entwicklungsbudget pro Jahr nach der Probezeit, für Schulungen, Coaching und Zertifizierungen

- 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten

- Arbeitsort nach deiner Wahl: Berlin, Grünwald bei München oder remote. Berlin oder München sind uns lieber, weil unsere beiden Hubs davon leben

- Urban Sports Club, ClassPass oder die Edenred-Sachbezugskarte, eines der drei nach deiner Wahl

- Kita-Betreuungszuschuss von bis zu 150 € pro Kind und Monat

- Betriebliche Altersvorsorge über Entgeltumwandlung mit dem gesetzlichen Arbeitgeberzuschuss

- BahnCard 25 für die 1. Klasse

- Hochwertige IT-Ausstattung und kurze Entscheidungswege

Originally posted on Himalayas