カスタマーエンジニア(業界完全未経験から丁寧に育成、日本全国各拠点)
【高年収、業界世界売上No.1、業界未経験から育成、「手に職」、年間休日123日、ワークライフバランス充実、低離職率、長く働ける、裁量が多い、働きやすい、研修充実、多彩な製品ラインアップ、S&P500(AMAT)】
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★★仕事の内容
・保守サービス:半導体製造装置の定期点検、
メンテナンス、不具合対応
・トラブルシューティング:症状確認、原因調査、部品手配、修理作業
・チーム作業:エンジニア3名ほどでの不具合対応
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★★研修制度
・基礎研修:半導体製造装置全般の知識を習得
・専門研修:入社まもなく担当装置に特化した技術研修(4週間)
・現場研修:熟練エンジニアと共同作業でスキルアップ
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★★この仕事の魅力
「整ったワークライフバランスの業界世界No.1企業で、社会に欠かせない半導体業界を支えている誇りをもって働ける」
*Great Place to Work Institute Japanから、「働きがい認定企業」に選出される(2023,2024,2026)
★エンジニアとしての魅力
・最先端技術に触れる:
世界トップの半導体製造装置メーカーで最新技術に関わる
・多彩多様多数の製品ラインアップ:
ほぼ全ての製造工程に精通できるようになる
・充実した研修制度:
段階的なトレーニングプログラムで
未経験者でも安心してスキルアップ
・キャリアアップの機会:
秘匿性高い完全な社内公募制度で
自分のキャリアを自由に築ける環境
・グローバルな環境:
海外拠点との連携で、国際的な視野を広げるチャンス
・社会的評価:
業界売上高世界No.1など、社会的にも高く評価される
★すぐれた社内文化とチームワークの環境で働ける
・多様性と包摂性:
多様なバックグラウンドを持つ人々が集まり
革新的なアイデアが生まれる環境
・協力的なチームワーク:
社員同士の協力を重視しチームで問題解決
・オープンなコミュニケーション:
自由に意見を交換できる風通しの良い社風
・成長と学びの機会:
豊富な研修とOJTで、常に新しい知識やスキルを習得
・イノベーション:
業界をリードする高い技術を通じて、誇りを持って働ける
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★★必須要件
・技術への興味:
機械装置や関連技術に関する興味がある
・問題解決能力:
トラブルシューティングやメンテナンス作業を
効率的に行うことができる
・コミュニケーションスキル:
顧客企業様やチームメンバーと
円滑なコミュニケーションができる
・柔軟性と適応力:多様な状況に対応できる柔軟性と適応力がある
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★★歓迎要件
・半導体に関連する実務経験:
半導体製造装置や関連分野での実務経験
・語学力:
英語力があるとグローバルな環境での
コミュニケーションがスムーズに
・自己啓発意欲:
新しい技術や知識を積極的に学ぶ意欲
・リーダーシップ:
プロジェクトやチームをリードする能力
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★★求められるスキル
・日本語は母国語レベル、または N1相当レベル
(顧客企業様と円滑に会話・読み書き意思疎通必須)
・基本的なパソコン作業ができる
・英語に興味がある
・普通自動車免許、あるいは通勤手段を確保できる方
(一部勤務地を除き公共交通機関の利用が難しいため、
現在、ほとんどの勤務地で社員はマイカーで通勤しています)
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1日の流れ(例)
9:00 朝会
10:00 作業開始(不具合対応、原因調査、部品手配)
12:30 昼食
13:30 作業/報告書作成
17:00 顧客説明
17:30 業務終了
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★★勤務地(できるだけご希望を伺います!)
★積極採用中:
北海道千歳市、岩手県北上市、三重県四日市市、広島県東広島市
★その他:
山形県鶴岡市、茨城県ひたちなか市、東京都八王子市、
石川県金沢市、 富山県魚津市 、京都府京都市、
熊本県上益城町、大分県大分市、長崎県諫早市
*常駐拠点と出張が多い拠点があります
詳細は採用担当にお気軽にお問い合わせください。
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★★給与・待遇
月給:32万円~48万円
昇給:年1回
インセンティブボーナス制度あり
★参考:2025年4月新卒採用初任給(月給)
博士/48万円
修士/42万円
学士/38万5000万円
高専/35万円
短大・専門/33万5000円
高校/32万円
★勤務時間:シフト勤務(各勤務地によります)
例1:完全週休二日制(9:00-17:30)
例2:5勤2休 (9:00-17:30, 9:00-18:00など)
例3:4勤2休
例4:3勤3休 (8:00-20:00, 9:00-21:00など)
★残業時間:5~20時間程度(繁忙期は30時間程度)
★福利厚生:年間休日123日社会保険完備、交通費全額支給、自己啓発支援制度、社員持株会、退職金制度、団体生命保険、GLTD(団体長期障害所得補償保険)、各種サークル活動、リゾート施設法人会員
(社宅制度はご入社後、将来の転勤で適用されることがあります)
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★★選考プロセス
ステップ1:エントリー
ステップ2:書類選考
ステップ3:採用担当者面接(WEB)
ステップ4:適性検査と採用マネージャー面接(WEB面接)
ステップ5:内定
※適性検査はWEBで10分程度で受験いただける、事前準備の必要がない検査です。
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■■■アプライドマテリアルズについて■■■
【高年収、業界を常にリード、年間休日123日、ワークライフバランス充実、低離職率、長く働ける、裁量が多い、働きやすい、研修充実】という会社です
~~働きやすさ x 業界を常にリード~~
★アプライド マテリアルズは1967年に米国カリフォルニア州マウンテンビューで創業し、
2017年に50周年を迎えた半導体製造装置業界の世界のリーディングカンパニー企業です。
世界25ヶ国157拠点でビジネスを展開今日、世界であらゆるモノやサービスに必須の半導体や
ディスプレイ、フレキシブルエレクトロニクスのほぼ全てが、
製造される工程のどこかで当社の製造装置が使われ、
多彩・多数の製品ラインアップを揃えています。
革新的な技術や製品を生み出し続ける半導体製造装置業界の
リーディングカンパニーです。
★アプライドマテリアルズジャパンの本社は東京都田町
アプライドマテリアルズが初めてアジアに進出して
1979年に設立した現地法人で
2024年に設立45周年を迎えました。
グローバルな研究開発拠点との密接な技術交流を通じ
日本のお客さまに向けて最先端の技術を提供
日本全国のサービス拠点を中心にサポートする体制を整え
システム改善や自動化ソフトウェア、
ファブ(工場)コンサルティングを通して
お客さまの量産工場の生産性向上を支援しています。
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~~当社がエンジニアに選ばれ続ける理由~~
★自分の意思でキャリア形成ができる秘匿性高い社内公募制度
今の上司に相談する必要がありません。
だから、人
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