Wissenschaftlicher Mitarbeiter*in - Softwaresicherheit & Programmanalyse (deutsc

🏢 Fraunhofer-Gesellschaft · all Fraunhofer-Gesellschaft jobs
📍 Germany
📅 Posted 2026-08-19 · via Himalayas
🏷 Research-Associate,Software-Security,Cybersecurity,IT-Security,Program-Analysis,Software-Vulnerability-Research,Security-Research,Applied-Research,Software-Security-Engineer,Software-Security-Engineering
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Die zunehmende Digitalisierung macht Softwaresicherheit zu einer zentralen Voraussetzung für Vertrauen, Resilienz und Innovationsfähigkeit. Genau hier setzen wir an.

Das Nationale Forschungszentrum für angewandte Cybersicherheit ATHENE ist eine gemeinsame Einrichtung der Fraunhofer-Gesellschaft unter Beteiligung des Fraunhofer SIT, des Fraunhofer IGD sowie der TU Darmstadt und der Hochschule Darmstadt. In einem einzigartigen Kooperationsmodell verbinden wir universitäre und außeruniversitäre Spitzenforschung im Bereich Cybersicherheit.

Das Fraunhofer SIT zählt zu den führenden Forschungseinrichtungen für IT- und Softwaresicherheit in Deutschland und Europa. Unser Fokus liegt nicht auf klassischer Softwareentwicklung, sondern auf der Analyse, Bewertung und Absicherung von Software.

Hier sorgen Sie für Veränderung

- Sie arbeiten an angewandten Forschungsprojekten im Bereich Softwaresicherheit in Kooperation mit unseren Partnern in akademischen Einrichtungen, der Industrie und der öffentlichen Verwaltung

- Entwicklung und wissenschaftliche Evaluation neuer Verfahren zur Erkennung, Analyse, Verifikation und dem Beheben von Softwareschwachstellen

- Forschung zu neuartigen Verfahren der statischen und dynamischen Programmanalyse, einschl. Fuzzing und Verwendung von KI-Verfahren für Schwachstellenerkennung

- Sicherheitsanalysen realer Softwaresysteme, u. a.:
- Code Reviews

- Penetrationstests und Security Assessments

- Risiko- und Bedrohungsanalysen

- Mitarbeit in öffentlich geförderten Forschungsprojekten sowie Industriekooperationen

- Erstellung von Projektberichten und wissenschaftlichen Publikationen

- Präsentation von Forschungsergebnissen auf nationalen und internationalen Fachkonferenzen

Hiermit bringen Sie sich ein

- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) in Informatik, IT-Sicherheit oder einer verwandten Disziplin

- Starkes Interesse an Softwaresicherheit, Programmanalyse und Sicherheitsforschung mit Fokus auf softwaregetriebene Systeme

- Sehr gute Programmierkenntnisse (z. B. Java, C/C++), insbesondere mit Fokus auf Code-Level-Sicherheit

- Erfahrung oder Interesse in einem oder mehreren der folgenden Bereiche:

- Statische / dynamische Programmanalyse, Fuzzing

- Pentesting, Exploit-Analyse, Schwachstellenforschung

- Risiko-/Bedrohungsmodellierung

- Code Reviews und Penetrationstests

- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir für Sie bereithalten

- Mitarbeit an einem renommierten, international führenden Institut im Bereich Cybersicherheit

- Unterstützung der eigenen wissenschaftlichen und fachlichen Entwicklung im Bereich Softwaresicherheit einschl. der Unterstützung eines Promotionsvorhabens

- Freundliches, offenes und kollegiales Arbeitsumfeld mit dynamischer und kreativer Arbeitsatmosphäre

- Familienfreundliche Arbeitskultur mit flexiblen Arbeitsbedingungen (verschiedene Arbeitszeitmodelle, orts- und zeitflexibles Arbeiten, mobiles Arbeiten, Zuschuss zum Jobticket, Unterstützungsangebote durch den pme-Familienservice etc.)

- Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Entgeltumwandlun

- Verkehrsgünstig gelegen (Darmstädter Hauptbahnhof fußläufig in ca. 10min zu erreichen), kostenfreie Parkplätze und leistungsfähige Ladeinfrastruktur für Elektrofahrzeige mit Vorzugskonditionen für Mitarbeitende, alternativ ein zentral gelegenes Büro in Heilbronn

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Unsere Aufgaben sind vielfältig und anpassbar – für Bewerber*innen mit Behinderung finden wir gemeinsam Lösungen, die ihre Fähigkeiten optimal fördern. Das Gleiche gilt, wenn sie aufgrund einer Behinderung nicht alle Profilanforderungen erfüllen.

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